2月28日，学校李力强校长到附院现场巡视工作，督促附院体检中心、口腔种植中心、老年病区等建设项目的进度，要求附院领导班子抓紧落实各项工作责任制，以及口腔种植中心按期启动。

3月1日，我院召开新一届中层干部任职大会。附院本次调整选拔任用中层干部工作是在学校组织人事处的指导下，以《党政领导干部选拔任用工作条例》为准绳，坚持党管干部、民主集中制的干部选拔原则，严格审核任职资格，整个工作流程严谨细致、依法依规，充分体现了民主、公开、公正、竞争、择优，把一批德才兼备的优秀人才选拔到中层管理岗位上来。本次调整选拔任用中层干部30人，其中新提拔任用12人。

为了保持和促进医院各项管理工作有序、平稳、高效进行，切实做好我院中层干部离任与接任之间的工作交接，规范和强化工作交接程序，根据医院党政领导班子的工作安排，临床科室新一届中层干部在分管院领导的带领下，做好岗位交接工作。3月2日，党支书记何启雄副院长带领人事科负责人分别参加了预防保健科、体检中心、门诊部、急诊科、内科的科室正副主任、护士长的交接工作。做好工作交接是实现各部门档案完整、资产完备的重要保证，更是落实干部工作责任制、更好更快地做好下一步工作的重要举措，各部门及有关人员一定要高度重视，精心安排，进一步做好各项工作交接。

内科护士长交接工作

门诊部、急诊科护士长交接工作

预防保健科、体检中心科主任交接工作